ООО Ребаланс

Назначение

«1С:Корпорация» — это комплекс интегрируемых типовых решений, широко используемых совместно для автоматизации крупных предприятий, групп компаний и холдингов. Комплекс разработан на современной технологической платформе «1С:Предприятие 8», поддерживает актуальные сервисы и является надежной системой для цифровизации бизнеса:

1С:ERP. Управление холдингом

Решение, объединяющее в едином продукте автоматизацию трех уровней управления: управление эффективностью группы компаний (CPM), управление ресурсами предприятий (ERP), управление производством на уровне цеха (MES).

1С:Управление холдингом

Комплексное решение класса CPM (Corporate Performance Management — управление эффективностью холдинга), предназначенное для автоматизации широкого спектра задач, связанных с учетом, планированием и контролем эффективности холдингов различного масштаба.

1С:ERP Управление предприятием

Инновационное решение для построения комплексных информационных систем управления деятельностью многопрофильных предприятий, в том числе с технически сложным многопередельным производством, с учетом лучших мировых и отечественных практик автоматизации крупного и среднего бизнеса.

1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП

Обеспечивает автоматизацию задач по всем направлениям работы с персоналом: кадровый учет, расчет заработной платы и управление персоналом на предприятиях различного масштаба в соответствии с законодательством Российской Федерации. Программа в первую очередь ориентирована на крупные компании, корпорации и холдинги, активно внедряющие HR-технологии.

1С:Документооборот 8 КОРП

В комплексе решает задачи автоматизации учета документов, взаимодействия сотрудников, контроля и анализа исполнительской дисциплины на коммерческих предприятиях со сложной организационной структурой или сложным документооборотом.

Эффект синергии достигается благодаря возможности реализации сквозных бизнес-процессов при выполнении проектов автоматизации предприятий.

Преимущества

Современные решения с поддержкой актуальных сервисов на единой платформе предоставляют бизнесу новые возможности при невысокой стоимости владения системой.
В комплекс включены решения, проверенные сотнями успешных внедрений, в том числе на масштабных проектах: ОАО «КАМАЗ», ФГУП «Почта России», ГК по атомной энергии «Росатом», ПАО «Татнефть», ООО «Башкирэнерго», Группа Компаний «ЛокоТех», АО фирма «Агрокомплекс» им. Н.И. Ткачева, ПАО «Татнефть», СПб ГУП «Пассажиравтотранс», Велесстрой, ПАО «Автоваз», Металлоинвест Корпоративный Сервис, АО «Гражданские самолёты Сухого», УК «АКВАЛАЙФ», ФГУП «ГКНПЦ им. М. В. Хруничева», ПАО НК «РуссНефть», «Редуктор-ПМ» (Холдинг «Вертолеты России»), СПАО «Ингосстрах», Химический холдинг «Алмаз Групп», Импресс Арт.
Не надо выбирать, что из основных решений «1С» приобретать и в какой последовательности использовать. Можно купить полный набор основных решений со скидкой, а дальше использовать их, когда и как надо по ходу проекта.
Дешевле, чем покупать отдельно — экономия и возможность зачесть по апгрейду стоимость ранее приобретенного решения «1С», а для корпоративной поставки «1С:Корпорации» — уникальная возможность апгрейда с зачетом стоимости не одного, а одновременно многих ранее приобретенных продуктов «1С».
Увеличенный на 1 год срок поддержки сданных в апгрейд продуктов — до конца текущего (на момент выполнения апгрейда) года плюс один год с возможностью сдачи годовой отчетности.

Крупнейшие компании уже выбрали «1С:Корпорацию»

Комплекс «1С:Корпорация» выбрали для автоматизации и цифровизации своей деятельности ЗАО Трансмашхолдинг, АО Ижевский радиозавод, АО Первая башенная компания, Компания «КАМАЗ», АО Концерн «Океанприбор», Группа компаний «Восток-Сервис», Остров Мечты, ООО Аэроэкспресс, Омск Карбон Групп, Группа компаний «СТиМ», АО «Уральский завод гражданской авиации», АО «Ижевский радиозавод», АО «Навоийский горно-металлургический комбинат», ООО «Содексо ЕвроАзия», ПАО НПО «Сплав», ООО «АПХ «Дороничи» и другие компании.

«1С:Корпорация» — это выгодно

Невысокая стоимость владения и возможность получения существенного экономического эффекта с ростом производительности труда и быстрым возвратом инвестиций